各学院：
2022年度辅导员考核工作已经启动，根据《中共乐鱼官网委员会辅导员队伍建设实施细则》（浙商大党〔2018〕18号）、《乐鱼官网专职辅导员年度考核办法（试行）》（以下简称《办法》）和《关于报送2022年各类总结、2023年各类计划等材料、数据的通知》相关规定和要求，现就2022年度辅导员考核工作通知如下：
一、各学院按照《办法》（附件1）制定本学院辅导员考评细则，初评辅导员考核等级，其中推荐优秀比例不超过学院辅导员人数的40%。
二、学工部将于2022年12月中旬组织辅导员学生满意度测评，并在2022年12月20日组织辅导员学生辨识度测评，并及时将结果反馈给各学院。
三、各学院应于2022年12月27日前将初评结果在全院范围内公示，公示时间不少于3个工作日，并将学院辅导员考评细则和附件2《乐鱼官网教职工年度考核表》（含佐证材料，学院（部门）负责人签名一栏由学工部填写）、附件3《乐鱼官网辅导员年度考评学院初评结果汇总表》、附件4《乐鱼官网教职工师德年度考核表》、附件5《乐鱼官网2022年度教职工师德考核汇总表》电子版于2022年12月27日前发送至邮箱2929167496@qq.com，纸质材料签字盖章后报送至学工部（学生活动中心312办公室），联系人：王老师（28877253）。
学校将组织学工委成员和辅导员代表对学院推荐考核优秀候选人进行考核评定。
附件：1.辅导员年度考核办法(试行）.doc
6.2022年辅导员考评工作——学生辨识度测评考核细则.docx
学工部
2022年12月12日